Skip to content
Services elektro2
Maak het mee als

(aankomend) Chef service monteur werktuigbouwkunde

20 maart 2024
Schinnen
Monteurs
Professional
40 uur
Bob Kern

Bob Kern

Recruiter

Stap in de unieke wereld van onze klant: een volcontinu-productiebedrijf met Japanse roots, gevestigd in Roermond. Je krijgt de kans om aan diverse en specialistische utilitaire HVAC-installaties te werken. Je ervaren collega chef service monteur leert je graag alle ins en outs. Ontdek deze mooie baan vol vrijheid, uitdagingen en groei. Je start als Servicetechnicus met als doel om de komende jaren door te groeien naar de rol van Chef monteur.


Maken

  • Op de werkvloer en via cursussen verdiep je je in de gevarieerde techniek. Van ‘gewone’ HVAC tot custom-made stoominstallaties tot wel 8000 kW.
  • Al snel word je een expert en ga je zelfstandig aan de slag met service en onderhoud. Zo’n 80% van de tijd werk je alleen en deel je je eigen werk in.
  • Je bent aanspreekpunt en coördineert de diverse technische werkzaamheden op locatie.
  • Regelmatig overleg je met de klant en onderaannemers, bijvoorbeeld over vernieuwing en verduurzaming. Er is veel ruimte voor jouw eigen inbreng. Zo lever je ook input aan de werkvoorbereider op het kantoor van Heijmans Schinnen.
  • Een paar dagen in de week krijg je assistentie van je Heijmans-collega’s. Die stuur je aan, bijvoorbeeld bij het oplossen van storingen. Ook werk je regelmatig samen met technische collega’s van onze klant.

Samenwerken

Je thuisbasis is de locatie van onze klant en werk je samen met een divers en groeiend team. Samen met dit team draai je ook mee in de storingsdienst.

Krijgen

  • Een goed salaris. Wij begrijpen dat goede mensen een goed salaris verdienen;
  • Een vergoeding én een extra toeslag van € 132,- bruto per maand ten behoeve van deelnemen aan de consignatiedienst daarnaast per dienst van één volledige week €202,- euro bruto;
  • Een smartphone, laptop, tablet en auto van de zaak;
  • Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar en komen we regelmatig samen om onze successen te vieren;
  • Een warm welkom: je krijgt letterlijk een Heijmans-welkomstpakket. Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je drie maanden een inwerktraject. Jouw persoonlijke buddy wijst je de weg en beantwoordt je vragen;
  • Veel groeimogelijkheden, onder meer via onze eigen Heijmans Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s;
  • Een goede balans tussen werk en privé;
  • Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metaal & Techniek.
Soms voelt het meer alsof we voor de klant werken dan voor Heijmans. En dat moet je echt zien als een compliment.
Ellen Boesten, Klantmanager

Meebrengen

  • Ruime ervaring in luchtbehandeling, ventilatie, verwarming en airconditioning.
  • Kennis van stoom- en stoomketelinstallaties, brandertechniek, koelinstallaties en waterkoeltorens.
  • Ervaring met besturingssystemen en gebouwbeheer, meet- en regeltechniek en elektrisch schakelen.
  • Certificeringen in NEN 3140 VP en VCA-VOL.
  • Bekendheid met pompentechniek, persluchtsystemen en brandmeld- en sprinklerinstallaties.
  • Ervaring met hoogwerkers en veilig hijsen.
  • Vertrouwdheid met Microsoft Office-programma’s.

Solliciteer

Je ziet met regelmaat trotse gezichten wanneer we weer een stukje Nederland hebben gebouwd. Die trots noemen we ons gele hart. Zie je nieuwe kansen of mogelijkheden?

Eerst weten hoe jouw sollicitatieproces eruit ziet?

Kijk mee met onze monteurs Jaryd en Hakim.